Travail en hauteur sur pylône

Qualiopi

En centre

Initial

Non éligible CPF

Objectifs

Programme

Faire le point sur la réglementation relative au travail en hauteur, les responsabilités de l'employeur et du salarié.
Acquérir les connaissances techniques relatives à l'utilisation du harnais et des systèmes antichute.
Évoluer en toute sécurité lors des travaux et accès en hauteur sur sites équipés (ancrages et lignes de vie).
Maîtriser la création d'ancrage temporaire et la mise en place d'une main courante.

Textes réglementaires européens et nationaux : droits, devoirs et responsabilités des employeurs et salariés, droit d'alerte et de retrait, prévention et évaluation des risques spécifiques au travail en hauteur.
Protections collectives et individuelles : échelles, escabeaux, échafaudages, nacelles ; catégories d'EPI, normes, vérifications, entretien et stockage.
Principes physiques et facteurs de chute : force de choc, effet pendulaire, identification des facteurs contributifs à la chute.
Analyse de site et choix des équipements : choix des EPI (longes, antichute à rappel, coulisseau), contrôle et réglage du harnais.

Choix et mise en œuvre des techniques d'assujettissement adaptées au site.
Réalisation de points d'ancrage provisoires et pose de lignes de vie horizontales et verticales.
Déplacements horizontaux et verticaux sur pylône ; utilisation des systèmes antichute sur supports flexibles et/ou rigides.
Exercices de montée/descente sur cordes, contrôle et réglage des EPI, installation du poste de travail et manutention/levage de charges.

Public visé

Toute personne utilisant un harnais, même de manière ponctuelle, pour des accès et travaux en hauteur — en particulier sur pylône, toiture ou château d'eau.

Prérequis

Maîtriser la langue française à l'oral et à l'écrit.
Disposer de l'aptitude médicale au travail en hauteur.
Savoir utiliser les équipements de protection individuelle de base.

Méthodes pédagogiques

Formateurs expérimentés et titulaires des certifications requises, régulièrement formés.
Supports fournis : présentations, fiches techniques et documents de synthèse.
Matériels pédagogiques : vidéoprojecteur, paperboard, matériel technique et EPI adaptés pour les mises en situation.
Méthodes actives : études de cas, mises en situation pratiques, quiz et outils interactifs.

Modalités d'évaluation

Feuilles d'émargement signées par demi-journée.
Suivi pédagogique continu (présence, participation, progression).
Évaluation des acquis via questionnaires, études de cas et mises en situation pratiques.
Questionnaire de satisfaction à chaud et évaluation à froid pour mesurer la mise en application sur le terrain.
Remise d'une attestation de fin de formation précisant la nature, la durée et les résultats obtenus.

Informations complémentaires

Capacité d'accueil : entre 4 et 8 apprenants.
Délai d'accès : 1 semaine.
Accessibilité : possibilités d'adaptation pour personnes en situation de handicap ; l'employeur doit organiser l'accès à une salle adaptée et mettre à disposition les équipements nécessaires.

Sanction visée

Remise d'une attestation de fin de formation mentionnant la nature, la durée et les résultats obtenus.