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Management Participatif

En centre

Non éligible CPF

Objectifs

Programme

Grace à cette formation vous développerez les compétences suivantes :

Comprendre les principes et les avantages du management participatif
Savoir déléguer de manière efficace et responsabiliser les membres de l’équipe
Apprendre à animer des réunions participatives
Développer les compétences de communication bienveillante et d’écoute active
Maîtriser les outils et les techniques de résolution de conflits
Favoriser la coopération et la co-création au sein de l’équipe
Savoir impliquer l’équipe dans les prises de décision

Le management participatif qui consiste à impliquer les membres de l'équipe dans les prises de décision et à leur donner une autonomie dans l'exécution de leurs tâches. Cette approche peut contribuer à renforcer la confiance au sein de l'équipe, car elle valorise les compétences et les idées de chaque membre et favorise un climat de collaboration et de respect mutuel.

Public visé

La formation est destiné aux manager et/ou dirigeants et/ ou responsable d'équipe.

Prérequis

Il est préférable d'avoir exercé la fonction pendant au moins trois moins pour mieux comprendre les éléments abordés au cours de la formation

Méthodes pédagogiques

Pour permettre aux participants de s’approprier au mieux l’ensemble des techniques et informations abordées, la méthode pédagogique sera active et orientée vers des cas concrets. Après chaque exemple et intervention, l’animateur de la formation veillera à souligner les points forts ainsi que des axes de progrès personnalisés et concrets.

Apports théoriques et méthodologiques
Simulation de situations professionnelles et jeux de rôle
Support pédagogique de la formation
Echanges d’expériences
Analyses et résolutions de cas pratiques
Auto évaluation préalable en amont de la formation
Evaluation des acquis en fin de formation

Modalités d'évaluation

Vérification des acquis par un quiz. Vérification des attentes de chacun. Vérification des objectifs de chacun. Questionnaire de fin de formation collectif et individuel.

Informations complémentaires

La formation en management participatif de Melissaë est une formation en biomimétisme qui permet d'aborder les notions de management en étudiant le comportement des insectes sociétaux.