Formation Formation du Dirigeant à Nancy

Formation du Dirigeant à Nancy

La formation s’adresse à des professionnels déjà en responsabilité, confrontés aux enjeux de pilotage stratégique, de management transversal et de transformation organisationnelle. À Nancy, cette offre permet d’accéder à un cadre de travail propice à l’échange entre pairs, avec des contenus adaptés aux réalités du terrain. Les participants peuvent ainsi développer une vision plus claire et plus structurée de leur rôle, tout en identifiant des leviers d’action concrets à mettre en œuvre dans leur quotidien.

Pourquoi choisir cette formation ?

Cette formation permet de :

• renforcer sa posture de dirigeant ;
• adopter des pratiques de management plus efficaces et plus humaines ;
• mieux communiquer avec ses équipes et partenaires ;
• gagner en agilité dans les décisions ;
• mener ses projets dans une logique de performance durable.

Programme type de la formation

Le contenu exact varie selon les sessions choisies.

Leadership et posture managériale

Identifier son style de management ; ajuster sa posture selon les situations ; développer un leadership mobilisateur.

Communication et relations interpersonnelles

Adapter sa communication aux différents interlocuteurs ; instaurer un climat de confiance ; gérer les tensions et les désaccords.

Pilotage stratégique et gestion de projet

Clarifier la vision et les objectifs ; construire des plans d’action cohérents ; piloter la performance dans le temps.

Gestion du changement et innovation

Anticiper les évolutions ; accompagner les équipes dans la transformation ; cultiver une culture d’adaptation et d’initiative.

Coaching et développement des talents

Favoriser l’autonomie des collaborateurs ; valoriser les compétences ; instaurer des pratiques de feedback constructif.

Méthodes pédagogiques

Le dispositif repose sur une pédagogie active, adaptée aux profils expérimentés. Les temps d’échange entre participants, les cas réels et les mises en situation privilégient la prise de recul et l’appropriation des outils. Chaque dirigeant repart avec un plan d’action personnalisé, aligné avec les enjeux de sa structure.

Public

Cette formation s’adresse aux :

• chefs d’entreprise ou dirigeants d’association ;
• cadres dirigeants en charge d’une unité ou d’un service ;
• managers expérimentés préparant une prise de fonction stratégique ;
• responsables RH ou directeurs de projet en posture de coordination.

Modalités

La formation se déroule à Nancy, en présentiel, dans un cadre propice à la réflexion. Le financement peut être assuré via le plan de développement des compétences ou d'autres dispositifs mobilisables par l’employeur.

Formation du dirigeant à Nancy : renforcer le pilotage local

Dans un bassin économique où les PME, les structures de santé et les établissements publics coexistent, la formation du dirigeant à Nancy répond à une demande croissante d’accompagnement stratégique et humain. Les responsables locaux doivent composer avec des transformations rapides, des attentes sociales fortes et une pression accrue sur les résultats. En s’appuyant sur une formation structurée, ils peuvent ajuster leurs pratiques, impliquer leurs équipes et construire des organisations plus résilientes. Nancy, avec son tissu entrepreneurial et ses pôles d’enseignement supérieur, offre un environnement stimulant pour ce type de montée en compétences.

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