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Piloter les finances de son entreprise

Piloter les finances de son entreprise

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Chambre de commerce et d'industrie de l'Essonne :

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Objectifs
Programme
  • Lire et comprendre la liasse fiscale 
  • Comprendre et savoir s’exprimer sur les comptes de sa société avec des tiers (banquiers, investisseurs, fournisseurs, clients) 
  • Piloter l’activité de son entreprise 
  • Rechercher des sources de financement pour le développement de son entreprise 

La comptabilité expliquée simplement : les basiques à connaître 

  • Le bilan et le compte de résultat 
  • Les produits et les charges 
  • Les soldes intermédiaires de gestion 
  • La variation de stocks 
  • Le FR, BFR, la trésorerie 
  • La CAF 
  • Les éléments importants à connaître pour échanger avec des tiers (banquiers, …) 

Piloter l’activité de son entreprise 

  • Définir son tableau de pilotage 
  • Les éléments importants à suivre 
  • Le calcul du point mort 
  • L’analyse des coûts 
  • La valeur ajoutée 
  • La marge commerciale 
  • Les ratios de performance 

Le financement de son entreprise 

  • Les sources de financement existantes 
  • Les spécificités et les attentes d’un banquier, d’un investisseur 
  • Comment convaincre et rassurer pour obtenir un financement 
Public visé
  • Dirigeants de TPE-PME
  • Entrepreneurs 
Méthodes pédagogiques

Une pédagogie active pour favoriser l'acquisition des compétences et limiter le décrochage. Alternance d'apports théoriques et pratiques, échanges entre participants et avec le formateur, mise en situation voire cas réels.

Le support pédagogique est mis à la disposition sur l'extranet des apprenants. 

Modalités d'évaluation

Pour assurer un suivi individuel, la CCI Essonne a mis en place 3 types d’évaluations :

  • Evaluation préformation. L'apprenant complète un questionnaire pour permettre de mieux comprendre ses attentes et s'auto-évalue par rapport aux objectifs de la formation ;
  • Evaluations des acquis en fin de formation. Le quizz (papier ou en ligne) cible les connaissances abordées pendant la session de formation ;
  • évaluation de la satisfaction. Chaque stagiaire est invité à répondre au questionnaire à chaud (en sortie de formation) et à froid (30 jours après la formation). 

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Réalisation :Definima
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