Formation Gestion d'établissement à Tours

Formation Gestion d’établissement à Tours

Cette formation s’adresse aux professionnels évoluant dans différents secteurs d’activité, qu’ils exercent au sein d’un établissement social, de santé, éducatif ou d’une structure privée. Elle permet d’approfondir les compétences nécessaires au bon fonctionnement d’une organisation : management, finances, droit, communication, conduite de projet. L’approche pédagogique repose sur des situations concrètes et des cas pratiques issus du quotidien professionnel, avec une attention portée à l’adaptabilité des outils selon les réalités du terrain.

Pourquoi choisir cette formation ?

Cette formation offre un socle structurant pour les professionnels en charge d’un établissement ou appelés à le devenir. Elle permet de consolider les acquis tout en développant une approche plus stratégique de leur rôle. Parmi les bénéfices attendus :

• renforcement des compétences en management et en communication ;
• capacité à diriger des projets de manière efficace ;
• acquisition de connaissances en comptabilité, marketing et ressources humaines ;
• approfondissement des connaissances en droit appliqué au management ;
• aptitude à travailler sur des projets d'économie sociale et de santé.

Programme type de la formation

Le contenu exact varie selon les sessions choisies.

Management et leadership

Positionnement managérial, animation d’équipe, gestion des conflits et accompagnement du changement.

Gestion de projet

Outils de planification, méthodologie projet, suivi des actions et pilotage par objectifs.

Comptabilité et finances

Lecture de documents comptables, construction de budgets, suivi des indicateurs financiers.

Communication professionnelle

Techniques de communication interpersonnelle, gestion des échanges en interne et vers l’extérieur.

Droit appliqué

Notions clés du droit du travail, responsabilités juridiques, cadre réglementaire de l’établissement.

Méthodes pédagogiques

La formation alterne apports théoriques et mises en pratique, avec un travail sur des cas concrets liés aux situations rencontrées dans les établissements. Les participants sont amenés à collaborer en groupe, à échanger sur leurs expériences et à appliquer directement les outils présentés. L’interactivité favorise l’appropriation des méthodes et leur réutilisation sur le terrain.

Public

Cette formation s’adresse aux professionnels déjà en poste, ayant ou visant des responsabilités de coordination, de gestion ou de pilotage :

• responsables d’établissement ;
• chefs de service ;
• chargés de projet ;
• cadres administratifs ou RH ;
• managers d’équipes terrain ou support.

Modalités

Les sessions ont lieu à Tours, en présentiel, au sein de centres de formation accessibles. La durée varie selon les organismes, d’un à plusieurs jours. Les formations se déroulent en groupe, avec des temps d’échange et de mise en pratique. Le financement peut être envisagé dans le cadre du plan de développement des compétences ou via les dispositifs OPCO. Un conseiller oùFormer peut vous accompagner pour identifier la session adaptée et les solutions de financement les plus pertinentes.

Se former à la gestion d’établissement à Tours : un levier local pour les structures professionnelles

À Tours et dans l’ensemble du département d’Indre-et-Loire, les établissements médico-sociaux, les structures associatives, les centres de soins ou encore les services à la personne sont nombreux. Ils font face à des enjeux de coordination, de pilotage RH ou budgétaire, alors que la qualité de service et la gestion des ressources sont étroitement liées. Proposer une formation gestion d’établissement à Tours permet d’outiller les encadrants pour répondre à ces enjeux de terrain, tout en renforçant la structuration et l’efficacité globale des organisations implantées localement.

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