Formation Gestion d'établissement à Chaumont

Formation Gestion d'établissement à Chaumont

Conçue pour des responsables déjà en poste, cette formation apporte une vision claire des enjeux liés à la gestion d’un établissement de santé, d’un EHPAD ou d’une structure médico-sociale. Elle permet de consolider les pratiques managériales et d’intégrer des méthodes adaptées aux contraintes du secteur, entre exigences réglementaires, qualité des soins et satisfaction des usagers.

Pourquoi choisir cette formation ?

Suivre cette formation permet de :

• développer des compétences solides en gestion budgétaire et allocation des ressources ;
• renforcer les aptitudes managériales auprès d’équipes pluridisciplinaires ;
• maîtriser les processus internes et leur impact sur la qualité des soins ;
• améliorer la communication entre services et avec les familles ;
• anticiper les évolutions liées à la réglementation et aux besoins de santé publique.

Programme de la formation

Le contenu exact varie selon les sessions, mais les modules couvrent généralement :

Gestion financière et pilotage

Suivi des budgets, analyse des coûts liés aux soins, optimisation des ressources matérielles et humaines.

Organisation et management des équipes

Coordination des professionnels de santé, gestion des plannings, amélioration de la coopération pluridisciplinaire.

Ressources humaines et encadrement

Recrutement, intégration, suivi des carrières et développement des compétences dans le secteur médico-social.

Cadre réglementaire et qualité

Respect des normes légales et sanitaires, procédures qualité, certification et suivi des indicateurs de performance.

Méthodes pédagogiques

La formation alterne apports théoriques et mises en pratique. Études de cas issus d’établissements de santé, simulations et travaux collectifs permettent aux participants d’appliquer immédiatement les acquis dans leur contexte professionnel.

Public cible

Cette formation s’adresse aux professionnels déjà impliqués dans la gestion d’établissements médicaux et médico-sociaux :

• directeurs et adjoints de direction ;
• cadres de santé et responsables de service ;
• agents administratifs chargés de la gestion ;
• responsables d’EHPAD ou de structures médico-sociales.

Modalités

Les sessions se déroulent à Chaumont, en présentiel, et sont organisées en modules compatibles avec les contraintes des professionnels de santé. Le financement peut être assuré par l’employeur dans le cadre du plan de développement des compétences. Un conseiller oùFormer peut accompagner les établissements pour choisir la session adaptée et identifier les solutions de prise en charge.

Formation Gestion d'établissement à Chaumont : un enjeu local

À Chaumont, les établissements de santé et médico-sociaux occupent une place importante, avec des hôpitaux, des maisons de retraite, des services de soins à domicile et des associations engagées dans l’accompagnement des personnes. La formation Gestion d'établissement à Chaumont répond à ce besoin en donnant aux responsables les moyens d’améliorer leurs pratiques de gestion, de renforcer la qualité des soins et d’accompagner la transformation des organisations de santé dans un territoire où la coopération et l’efficacité organisationnelle sont devenues des priorités.

Voir plus