Formation Manager en milieu hospitalier à Reims

Formation Manager en milieu hospitalier à Reims

Cette formation s'adresse aux professionnels en poste dans le secteur hospitalier souhaitant renforcer leurs compétences en gestion et management. Ciblant les équipes médicales et non médicales, la formation fournit un enseignement sur le fonctionnement des organisations sanitaires et médico-sociales, tout en intégrant les spécificités du milieu hospitalier. Les participants auront l'occasion d'explorer des techniques de gestion adaptées aux défis rencontrés dans les établissements de santé. La formation se déroule principalement en présentiel, mais des options de distanciel peuvent également être proposées.

Pourquoi choisir cette formation ?

Cette formation permet d'acquérir des compétences clés pour gérer efficacement des équipes au sein d'un environnement complexe. Les enjeux abordés incluent :

• la communication interprofessionnelle
• la gestion de projet dans un cadre hospitalier
• le développement de la qualité des soins
• les pratiques managériales adaptées aux établissements de santé
• la compréhension des politiques sanitaires en vigueur

Le programme de la formation

Les différentes thématiques abordées lors de cette formation incluent les éléments suivants :

Gestion et leadership

Les participants étudieront les fondements du management et du leadership, ainsi que les stratégies nécessaires pour motiver et diriger une équipe de façon efficace.

Gestion de projet

Cette partie se concentrera sur les étapes pour développer et gérer un projet dans un établissement de santé, y compris la planification, la mise en œuvre et l'évaluation.

Qualité des soins

Les thèmes relatifs à l'assurance qualité et à l'amélioration continue des pratiques de soins seront également traités, afin de répondre aux exigences réglementaires et aux attentes des patients.

Les méthodes pédagogiques

La formation combine des cours théoriques et des sessions pratiques. Les apprenants seront amenés à participer à des études de cas qui simulent des situations réelles en milieu hospitalier. Cela permet de développer des compétences opérationnelles en matière de gestion et d'organisation d'équipe. Des activités de groupe favoriseront également les échanges et la mise en pratique des concepts abordés.

Public cible

Ce parcours est destiné aux professionnels déjà en poste dans le secteur hospitalier, ainsi qu'à ceux souhaitant évoluer vers des fonctions managériales. Parmi les professions visées, on trouve :

• cadres de santé
• responsables de services
• agents de l’administration hospitalière
• professionnels du secteur social

Durée et format de la formation

La formation se déroule à Reims, sur une période déterminée de un à plusieurs jours, selon les modules choisis. Les sessions sont organisées de manière à répondre aux besoins des professionnels, pouvant être réalisées en présentiel ou en distanciel.

Financement

Cette formation n'est pas éligible au CPF, mais existe la possibilité de prise en charge par l'employeur, dans le cadre des initiatives visant à développer les compétences des salariés. Ce type de financement permet d'optimiser les ressources destinées à la formation professionnelle.

Les tendances en matière de management dans le secteur sanitaire

La formation en management hospitalier prend de l'importance face aux défis contemporains auxquels font face les établissements de santé. Les dirigeants doivent désormais naviguer dans un paysage en constante évolution, caractérisé par des exigences accrues en matière de qualité des soins et de gestion des ressources. Se tenir informé des nouvelles tendances et pratiques managériales dans le secteur est essentiel pour obtenir des résultats optimaux. La recherche de solutions innovantes et efficaces permet de s'adapter aux besoins des patients et de l'organisation, faisant ainsi de cette formation un choix pertinent pour tout professionnel désireux d'évoluer dans un environnement dynamique et exigeant.

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