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Remise à niveau SSIAP 3

Vous êtes chef de service SSIAP 3 et vous devez régulariser votre situation ? Vous êtes employeur ou responsable sécurité et vous cherchez une formation pour un collaborateur SSIAP 3 ? La remise à niveau SSIAP 3 permet de remettre à jour les compétences réglementaires indispensables pour exercer légalement en ERP ou IGH.


Sur oùFormer, vous accédez à des sessions proposées par des centres agréés respectant tous le même référentiel officiel.

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Pau (64000)35 heures750 HT / stagiaire 10 places restantes
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18 mai
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Dissay (86130)35 heures960 HT / stagiaire 6 places restantes
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Artigues-près-Bordeaux (33370)5 jours813 HT / stagiaire 6 places restantes
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Cournon-d'Auvergne (63800)38 heures600 HT / stagiaire 10 places restantes
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09 mars
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Noisy-le-Grand (93160)35 heures640 HT / stagiaire 3 places restantes
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Floirac (33270)35 heures650 HT / stagiaire 3 places restantes
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Joué-lès-Tours (37300)5 jours750 TTC / stagiaire 4 places restantes
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Taverny (95150)5 jours813 HT / stagiaire 8 places restantes
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Saint-Denis (93200)5 jours813 HT / stagiaire 12 places restantes
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Saint-Herblain (44800)5 jours813 HT / stagiaire 8 places restantes
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Nice (06200)5 jours813 HT / stagiaire 7 places restantes
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Recyclage ou remise à niveau SSIAP 3 : comment savoir ce que vous devez faire ?

Il n’est pas toujours évident de savoir si votre situation relève d’un simple recyclage ou d’une remise à niveau : tout dépend de la validité de votre diplôme et du nombre d’heures réellement exercées ces dernières années.


Cas n°1 : vous relevez d’un recyclage

Vous devez suivre un recyclage SSIAP 3 si :

  • Votre diplôme est encore valide
  • Vous pouvez justifier d’au moins 1 607 heures d’activité sur les 36 derniers mois dans la fonction de chef de service

Cas n°2 : vous relevez d’une remise à niveau

Vous devez suivre une remise à niveau SSIAP 3 si :

  • Votre diplôme est hors délai (la période de validité de 3 ans est dépassée depuis votre dernier recyclage ou votre dernière remise à niveau)

ou

  • Vous ne pouvez pas justifier de 1 607 heures d’activité sur les 36 derniers mois
Je suis dans quel cas ?
Diplôme valide + heures suffisantes → Recyclage
Diplôme expiré ou heures insuffisantes → Remise à niveau


À qui s’adresse la remise à niveau SSIAP 3 ?

Cette formation s’adresse :

  • Aux titulaires du SSIAP 3
  • Aux détenteurs des anciens diplômes ERP 3 ou IGH 3
  • Aux chefs de service souhaitant redevenir pleinement conformes pour exercer

Elle peut être suivie à titre individuel ou à l’initiative d’un employeur.

Prérequis pour entrer en formation

Pour intégrer une remise à niveau SSIAP 3, vous devez :

  • Être titulaire du SSIAP 3 ou d’un diplôme équivalent (ERP 3 / IGH 3)
  • Avoir une attestation de secourisme valide : PSC1 de moins de 2 ans, SST, PSE1 ou équivalent
  • Présenter une aptitude médicale compatible avec la fonction

Ces exigences sont réglementaires et communes à tous les centres.


Objectifs de la remise à niveau SSIAP 3

La remise à niveau vous permet : 

  • Sécuriser votre fonction : vous êtes à nouveau en règle pour occuper un poste de chef de service sécurité incendie en ERP ou IGH
  • Mettre à jour ce qui a changé : évolutions des textes, responsabilités juridiques, attentes des commissions de sécurité
  • Réviser les points sensibles de votre rôle : gestion documentaire, suivi des contrôles, organisation du service, relations avec la direction
  • Éviter les erreurs : défaut de conformité, mauvaise interprétation réglementaire, responsabilité engagée en cas d’incident

C’est une mise à jour réglementaire pour que votre pratique reste conforme aux exigences actuelles du métier.


Programme officiel de la remise à niveau SSIAP 3

Le contenu de la remise à niveau SSIAP 3 n’est pas laissé à l’appréciation des centres de formation. Il est strictement défini par le Ministère de l’Intérieur dans le cadre réglementaire du SSIAP. Tous les centres suivent ce référentiel.


Voici le contenu abordé pendant la remise à niveau SSIAP 3 :

  • Mise à jour des obligations réglementaires en ERP et IGH
  • Préparation et gestion des commissions de sécurité
  • Responsabilités civiles et pénales du chef de service
  • Suivi réglementaire et contrats de maintenance des installations de sécurité
  • Analyse des risques, document unique et plans de prévention
  • Organisation et management d’un service de sécurité incendie
  • Règles d’accessibilité des personnes en situation de handicap
  • Études de cas pratiques : lecture de plans et analyse de projets d’aménagement

Comment se déroule la formation ?

La remise à niveau SSIAP 3 se suit en présentiel.


La formation combine des rappels réglementaires et des mises en situation concrètes. Vous travaillez sur des cas proches du terrain et sur la mise à jour des documents et pratiques directement liés à votre rôle de chef de service sécurité incendie.


Évaluation et validation de la remise à niveau

Les compétences sont évaluées selon des modalités prévues par le référentiel national.
À l’issue de la formation, une attestation officielle de remise à niveau SSIAP 3 est délivrée.


La formation correspond à la fiche RS5643 du Répertoire Spécifique, certificateur : Ministère de l’Intérieur et des Outre-mer. La fiche et le certificateur mentionnés ici sont ceux en vigueur à la date de publication (2026), mais peuvent être mis à jour par les autorités.


Où suivre votre remise à niveau SSIAP 3 ?

oùFormer vous permet de :

  • Consulter les sessions disponibles partout en France
  • Comparer les centres agréés
  • Réserver votre formation en ligne
  • Être accompagné dans vos démarches administratives

Vous choisissez la session la plus adaptée à votre planning et à votre localisation.


FAQ - Remise à niveau SSIAP 3


Quelle est la durée d’une remise à niveau SSIAP 3 ?

La remise à niveau SSIAP 3 a une durée réglementaire de 35 heures, soit 5 jours de formation.

Cette durée est fixée par le référentiel défini par le Ministère de l’Intérieur dans le cadre de l’arrêté du 2 mai 2005 modifié.
Tous les centres doivent respecter ce volume horaire. Ils peuvent organiser différemment les journées (horaires, rythme), mais le total d’heures et le programme sont identiques partout.

À titre de comparaison, un recyclage SSIAP 3 est plus court (21 heures), car il s’agit d’un maintien des compétences, et non d’une remise à niveau complète.


Combien coûte une remise à niveau SSIAP 3 ?

Le prix dépend du centre de formation, de la ville et parfois des services inclus (supports, restauration, accompagnement administratif).
Comme le programme est identique d’un organisme à l’autre, la différence de tarif tient surtout aux conditions d’accueil et à la localisation.


Sur oùFormer, vous pouvez comparer facilement les sessions disponibles et choisir l’offre la plus adaptée à votre budget et à votre planning.


Quelle différence entre recyclage et remise à niveau SSIAP 3 ?

Le recyclage concerne les chefs de service dont le diplôme est encore valide et qui peuvent justifier d’au moins 1 607 heures d’activité sur les 36 derniers mois. Il s’agit d’un maintien des compétences.


La remise à niveau, elle, s’adresse aux professionnels dont la validité triennale est dépassée ou qui n’ont pas cumulé suffisamment d’heures. Elle permet de rétablir la conformité réglementaire pour continuer à exercer.


La remise à niveau SSIAP 3 est-elle obligatoire pour travailler ?

Oui. Si vous ne remplissez plus les conditions du recyclage, la remise à niveau devient indispensable pour exercer légalement comme chef de service sécurité incendie en ERP ou IGH.


Sans cette mise à jour, votre employeur ne peut pas vous positionner officiellement sur la fonction, notamment en cas de contrôle ou de visite de commission de sécurité.


La remise à niveau SSIAP 3 prolonge-t-elle la validité du diplôme ?

Oui. Une fois votre remise à niveau SSIAP 3 validée, votre qualification retrouve une validité de 3 ans, comme après un recyclage.


Vous repartez donc sur un nouveau cycle triennal de maintien des compétences. Cela signifie que vous devrez effectuer votre prochain recyclage SSIAP 3 avant la nouvelle date anniversaire des 3 ans, et justifier du volume d’heures d’activité requis, afin d’éviter d’avoir à repasser par une remise à niveau.

 

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