Formation Droit social à Angers

Formation Droit social à Angers

Ce programme est conçu pour des salariés déjà en poste, issus de secteurs variés, qui souhaitent consolider leur expertise en droit social. Il répond aux besoins des organisations en matière de conformité juridique, de prévention des conflits et d’accompagnement des équipes. La formation, dispensée à Angers, offre un cadre adapté aux professionnels de la région Pays de la Loire, où les enjeux liés à l’emploi et aux relations sociales sont particulièrement marqués par la diversité économique locale.

Pourquoi choisir cette formation ?

Se former en droit social permet d’atteindre plusieurs objectifs :

• développer des compétences juridiques adaptées aux besoins de l’entreprise ;
• comprendre les enjeux liés à la gestion sociale et aux obligations légales ;
• mettre à jour ses connaissances face aux réformes et aux nouvelles pratiques ;
• améliorer la prise de décision en matière de ressources humaines ;
• accompagner efficacement la prévention et la résolution des litiges.

Programme de la formation

Le contenu varie selon les sessions choisies.

Introduction au droit social

Les principes fondamentaux et les sources du droit du travail qui encadrent les relations professionnelles.

Droit du travail et relations professionnelles

Étude des contrats, de la hiérarchie des normes, ainsi que des droits et obligations des parties prenantes.

Contentieux du travail

Présentation des procédures en cas de litiges, des risques encourus et des modes de règlement possibles.

Gestion des ressources humaines

Intégration du droit social dans les pratiques RH : recrutement, formation, prévention et stratégie sociale.

Méthodes pédagogiques

La formation associe apports théoriques et mises en pratique. Les participants travaillent sur des études de cas, des simulations et des analyses de jurisprudence. L’approche interactive favorise les échanges entre professionnels et permet une application immédiate des notions abordées. Cette pédagogie active assure une meilleure appropriation des concepts.

Public cible

Ce parcours s’adresse aux :

• responsables et assistants RH ;
• juristes d’entreprise ;
• managers et encadrants ;
• dirigeants de PME ;
• membres du CSE impliqués dans la gestion sociale.

Modalités

La formation se déroule à Angers, en présentiel, sur une durée de un à plusieurs jours selon les sessions. Elle peut être organisée directement sur site pour répondre aux besoins spécifiques des entreprises. Le financement peut être assuré par l’employeur via le plan de développement des compétences ou grâce aux dispositifs des OPCO. Un conseiller oùFormer accompagne les organisations dans le choix de la session adaptée et dans l’identification des solutions de prise en charge.

Formation Droit social à Angers : un enjeu local

Angers bénéficie d’un tissu économique riche, porté par l’agroalimentaire, le numérique, l’enseignement supérieur et la recherche. Dans ces secteurs, la maîtrise du droit social est indispensable pour sécuriser les pratiques et renforcer le dialogue social. La formation Droit social à Angers répond à ces enjeux en offrant aux professionnels des outils pour comprendre les évolutions législatives, gérer les relations de travail et anticiper les litiges. Elle constitue un appui concret pour les entreprises locales souhaitant conjuguer performance économique et respect du cadre légal.

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