Formation Gestion du personnel à Perpignan

Formation Gestion du personnel à Perpignan

Cette formation s’adresse aux salariés déjà en poste qui souhaitent approfondir leurs compétences dans la gestion des ressources humaines. Elle est adaptée aussi bien aux responsables RH qu’aux managers d’équipes ou aux professionnels impliqués dans les aspects administratifs et sociaux du personnel. Organisée à Perpignan, elle permet aux acteurs économiques locaux d’accéder à un accompagnement pratique et en lien avec les réalités du marché régional.

Pourquoi choisir cette formation ?

Les bénéfices de cette formation sont nombreux et directement utiles aux entreprises :

• acquisition de compétences managériales adaptées aux besoins actuels ;
• compréhension des aspects juridiques liés à la gestion du personnel ;
• développement d’aptitudes en communication et gestion des conflits ;
• maîtrise d’outils pratiques de gestion RH, incluant la paie ;
• sensibilisation aux enjeux contemporains de la responsabilité sociétale des entreprises (RSE).

Programme type de la formation

Le contenu de la formation varie selon les sessions choisies.

Management

Étude des styles de management et de leur impact sur la dynamique d’équipe, avec des techniques pour motiver et fidéliser les collaborateurs.

Droit du travail

Présentation des bases juridiques encadrant la relation employeur-salarié, incluant les évolutions récentes de la réglementation sociale.

Gestion de la paie

Outils et méthodes pour sécuriser le suivi administratif et financier, avec un focus sur les obligations légales et fiscales.

RSE et gestion du personnel

Réflexion sur l’intégration des valeurs éthiques et de durabilité dans la politique de gestion des ressources humaines.

Méthodes pédagogiques

La formation combine théorie et pratique pour garantir une appropriation efficace des notions étudiées. Les participants sont impliqués dans des études de cas, des ateliers interactifs et des mises en situation, favorisant un apprentissage concret et immédiatement mobilisable dans leur environnement professionnel.

Public

Le programme est destiné aux :

• responsables des ressources humaines ;
• managers d’équipes ;
• gestionnaires de paie ;
• chargés de développement organisationnel ;
• professionnels des services sociaux en entreprise.

Modalités

Les sessions sont dispensées à Perpignan, sur une ou plusieurs journées selon les modules choisis. Le format privilégie le présentiel, mais peut s’adapter aux contraintes des participants. Le financement est généralement assuré par l’employeur dans le cadre du plan de développement des compétences. Un conseiller oùFormer peut accompagner les entreprises pour identifier la session la plus adaptée et explorer les solutions de prise en charge disponibles.

Gestion du personnel à Perpignan : un enjeu pour les entreprises locales

Au cœur des Pyrénées-Orientales, Perpignan bénéficie d’un tissu économique diversifié, allant du commerce au tourisme en passant par les services. Dans cette dynamique, disposer d’équipes bien encadrées est un levier de performance essentiel. Suivre une formation Gestion du personnel à Perpignan permet aux professionnels de renforcer leurs pratiques managériales et de s’adapter aux attentes actuelles en matière de qualité de vie au travail. C’est un atout majeur pour les entreprises locales qui souhaitent fidéliser leurs talents et répondre aux évolutions du marché de l’emploi.

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