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Formation Management pour une gestion éthique en ESSMS
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Programme
- COMPRENDRE CE QUE SIGNIFIE UNE GESTION ÉTHIQUE EN ESSMS
- Définir l’éthique et ses implications dans le secteur médico-social et en particulier dans les ESSMS
- Identifier les enjeux éthiques propres aux ESSMS : respect de l’autonomie des usagers, protection des données personnelles…
- Faire le lien entre éthique, qualité des soins et gouvernance dans les établissements médico-sociaux
- IDENTIFIER LE CONTEXTE ET LES ENJEUX DE LA GESTION ÉTHIQUE DANS UN ESSMS
- Comprendre l’importance de l’éthique dans l’accompagnement des usagers et comment elle influence les pratiques professionnelles.
- Explorer l’importance de l’éthique dans l’accompagnement des usagers, particulièrement dans les moments de vulnérabilité
- Analyser les attentes des parties prenantes (usagers, familles, professionnels de santé)
- Étudier des cas concrets pour illustrer les enjeux éthiques dans la gestion d’un ESSMS
- SAISIR LES APPORTS
- Une gestion éthique n’est pas seulement une obligation légale mais également un levier pour améliorer la qualité des services et prévenir les risques.
- Analyser comment une gestion éthique améliore la qualité des services offerts aux usagers
- Identifier les risques éthiques potentiels et les moyens de les prévenir dans la gestion quotidienne
- Sensibiliser les équipes aux enjeux éthiques dans les relations internes et externes à l’ESSMS
- METTRE EN PLACE UNE GESTION ÉTHIQUE AU SEIN D’UN ESSMS
- Ce module pratique vous aidera à concrétiser les concepts éthiques dans la gestion de votre ESSMS.
- Établir une charte éthique et des principes directeurs adaptés à votre établissement
- Mettre en place des mécanismes de contrôle et de transparence pour garantir le respect des principes éthiques
- Former et sensibiliser les professionnels à l’éthique et à sa mise en pratique au quotidien
- Communiquer sur la démarche éthique de l’ESSMS auprès des parties prenantes (usagers, familles, autorités publiques)
Public visé
Directeurs et cadres d’ESSMS
Responsables de services et professionnels de terrain
Coordonnateurs et référents bientraitance
Toute personne impliquée dans la gestion éthique d’un ESSMS
Directeurs et cadres d’ESSMS
Responsables de services et professionnels de terrain
Coordonnateurs et référents bientraitance
Toute personne impliquée dans la gestion éthique d’un ESSMS
Prérequis
Aucun pré-requis nécéssaire
Méthodes pédagogiques
Nous donnons à nos stagiaires les diaporamas présentés au format numérique et, en fonction des sessions, les photos de la facilitation graphique faite en direct, un cahier pédagogique et/ou des fiches outils.
Chaque formation est conçue sur-mesure et s'appuie sur les techniques actuelles et adaptées.
Chaque concept fait l'objet d'une mise en pratique via des exercices, mises en situation, vidéos, jeux de rôles, questionnaires, etc.
Nous utilisons la pédagogie inversée parce que nous sommes convaincus qu’elle permet un impact plus durable de la formation. Nous adoptons une posture de facilitateur d’échanges et de ressources. Nous souhaitons que le groupe expérimente l’intelligence collective afin de ne pas se trouver en dépendance du formateur.
Nos formateurs sont formés à la facilitation graphique.
Modalités d'évaluation
Evaluation de l’acquisition des compétences via mises en pratique et exercices pendant la formation.
Evaluation de la formation à chaud par chaque participant.
Informations complémentaires
Taux de
satisfaction client
sur nos formations Bulle Impact Social en 2024
Résultats obtenus auprès de
personnes formées
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