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Fondamentaux du management : S’approprier le rôle du manager, outils et méthodes
Objectifs
Programme
Appréhender les dimensions et enjeux de la fonction, le rôle et les missions du manager,
Diagnostiquer ses attitudes et pratiques en situation managériale
Mettre en œuvre une communication efficace
Adapter son management aux situations et aux personnes
Acquérir des outils et des méthodes pour gérer et animer son équipe
Acquérir des repères en droit du travail et sur le fonctionnement de l’entreprise dans le périmètre managérial
Public visé
Managers, dirigeants, directeurs opérationnels, DRH, responsable de service ...
Prérequis
Occupé des fonctions managériales depuis au moins 6 mois.
Méthodes pédagogiques
Cas pratiques, feedback, mise en situation, simulation, jeux et remise d’un livret pédagogique
Diagnostic de positionnement et plan d’action individuel.
Modalités d'évaluation
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la
formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques...
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les
compétences acquises.
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