Formation Référent handicap en Île-de-France

Formation Référent Handicap en Île-de-France

Conçue pour des professionnels en activité, cette formation s’adresse à ceux qui souhaitent intervenir efficacement sur les questions de handicap en milieu professionnel. Elle couvre les différents leviers permettant de favoriser l’inclusion des personnes en situation de handicap : accessibilité, accompagnement, communication interne, coordination avec les acteurs spécialisés, etc. Elle concerne autant les entreprises privées que les structures de formation, établissements publics ou associations œuvrant pour l’emploi inclusif.

Pourquoi choisir cette formation ?

Ce parcours vise plusieurs objectifs concrets :

• comprendre les obligations légales en matière d’emploi des personnes handicapées ;
• identifier les besoins des publics accompagnés et proposer des solutions adaptées ;
• coordonner les actions entre les différents acteurs internes et externes ;
• mobiliser les aides existantes (Agefiph, FIPHFP) pour financer les aménagements ;
• renforcer la culture d’inclusion au sein de l’organisation.

Le programme de la formation

Le contenu varie selon les organismes choisis, mais les modules les plus fréquents abordent :

Accessibilité et aménagements

Connaître les types de handicap et les adaptations à prévoir dans les postes de travail, les outils ou les locaux.

Dispositifs d’accompagnement

Panorama des ressources disponibles, des démarches à effectuer et des acteurs à mobiliser (médecine du travail, Cap emploi, etc.).

Suivi des parcours et coordination

Mise en place de relais internes, suivi des démarches d’intégration, articulation avec les équipes RH et managériales.

Les méthodes pédagogiques

Les sessions combinent apports théoriques, mises en situation, retours d’expérience et études de cas. Les participants travaillent sur des cas concrets inspirés de situations vécues, ce qui facilite l’application dans leur environnement professionnel. La dynamique de groupe favorise les échanges de pratiques entre pairs, enrichissant les approches d’un secteur à l’autre.

Public cible

La formation s’adresse aux professionnels intervenant déjà sur les questions de handicap ou appelés à endosser ce rôle :

• référents handicap désignés en entreprise ou en CFA ;
• responsables des ressources humaines ;
• chargés de mission diversité ou QVCT ;
• formateurs, accompagnateurs ou conseillers en insertion ;
• personnels d’encadrement impliqués dans l’inclusion.

Durée et format de la formation

Les sessions sont proposées dans toute l’Île-de-France, y compris à Paris. Elles durent généralement de un à plusieurs jours selon le niveau de spécialisation recherché. Les formations se déroulent en présentiel ou à distance, selon les modalités retenues par l’organisme formateur.

Financement

Cette formation peut être intégrée au plan de développement des compétences ou financée par des dispositifs dédiés à l’insertion et à la montée en compétences des salariés.

Formation Référent handicap en Île-de-France : un enjeu local

En Île-de-France, les entreprises, centres de formation et structures d’insertion sont de plus en plus nombreuses à structurer leur action en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap. La désignation d’un référent devient un levier reconnu pour faire évoluer les pratiques et répondre aux attentes du terrain. La formation Référent handicap en Île-de-France permet d’acquérir les outils nécessaires pour structurer cette fonction, agir concrètement au quotidien, et contribuer à une politique RH plus inclusive.

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