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Formation EHPAD à Marseille

La formation EHPAD à Marseille s’adresse aux professionnels du secteur médico-social souhaitant développer leurs compétences dans l’accompagnement des personnes âgées dépendantes. Elle combine apports théoriques et ateliers pratiques pour améliorer la qualité des soins, la communication avec les résidents et la gestion des situations complexes. Ces sessions courtes permettent aux participants d’acquérir des connaissances concrètes et de renforcer leurs pratiques professionnelles. Sur oùFormer, il est possible de comparer les sessions disponibles, de choisir la plus adaptée et de réserver directement en ligne.

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Formation EHPAD à Marseille

Conçue pour les professionnels travaillant en établissements d’hébergement pour personnes âgées dépendantes, cette formation vise à améliorer la qualité de l’accompagnement des résidents. Elle aborde à la fois les aspects médicaux, relationnels et organisationnels, en s’appuyant sur des situations réelles rencontrées dans les établissements. Les participants bénéficient d’outils pour mieux comprendre les besoins spécifiques des personnes âgées et mettre en place des pratiques adaptées à leur quotidien.

Pourquoi choisir cette formation ?

Cette formation permet de répondre à plusieurs besoins rencontrés par le secteur :

  • renforcer les compétences liées à la prise en charge des résidents ;
  • mieux comprendre les besoins des seniors en établissement spécialisé ;
  • gérer des situations complexes liées à la santé ou à la dépendance ;
  • acquérir des connaissances en organisation et coordination des services ;
  • développer une approche inclusive pour les personnes âgées en situation de handicap.

Programme de la formation

Le contenu exact varie selon les sessions.

Les besoins des résidents

Étude des problématiques liées au vieillissement, aux pathologies chroniques et aux troubles cognitifs, afin d’adapter les soins au quotidien.

Gestion des soins

Présentation des bonnes pratiques et protocoles en gériatrie, avec des mises en situation permettant de renforcer l’efficacité des interventions.

Relation d’aide et communication

Acquisition de techniques favorisant un dialogue bienveillant avec les résidents et leurs familles, dans le respect de leur dignité et de leurs choix.

Cadre juridique et éthique

Sensibilisation aux obligations légales, aux droits des résidents et aux enjeux éthiques propres aux établissements médico-sociaux.

Méthodes pédagogiques

La formation combine théorie et pratique. Études de cas, exercices en groupe et mises en situation concrètes permettent d’intégrer rapidement les compétences. L’approche participative favorise les échanges d’expérience entre les participants et encourage la mise en place de solutions adaptées à leur contexte professionnel.

Public

Cette formation s’adresse à différents profils déjà impliqués dans l’accompagnement des personnes âgées :

  • infirmiers, aides-soignants et agents de soins ;
  • animateurs et coordinateurs de services en EHPAD ;
  • cadres et responsables d’établissement ;
  • professionnels en lien régulier avec des résidents dépendants.

Modalités

Les sessions se déroulent à Marseille, en présentiel, sur une ou plusieurs journées selon le programme retenu. Elles sont organisées dans des conditions permettant l’interaction et la mise en pratique. Un conseiller oùFormer peut accompagner les établissements dans le choix de la session la plus pertinente et orienter vers les dispositifs de financement mobilisables, tels que le plan de développement des compétences ou les prises en charge OPCO.

Formation EHPAD à Marseille : un enjeu local

Avec une population vieillissante et de nombreux établissements médico-sociaux implantés dans la région, Marseille connaît une demande croissante en personnel formé et qualifié. Les enjeux sont particulièrement forts dans les Bouches-du-Rhône, où l’accompagnement des seniors représente un défi majeur pour les structures de santé. En choisissant une formation EHPAD à Marseille, les établissements renforcent la qualité des soins, améliorent la bientraitance et s’assurent de disposer d’équipes compétentes pour répondre aux besoins des résidents. Cette démarche contribue à la modernisation et à la professionnalisation du secteur médico-social local.

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