top of page

Gérer le stress de son équipe

organisme accrédité Qualiopi

Organisme de formation certifié Qualiopi

CNFCE

Objectifs: 

Formation gérer le stress de son équipe : Manager prévenir le stress et accompagner votre équipe

Objectifs pédagogiques

  • Reconnaître et évaluer le stress et ses effets sur son équipe, identifier le stress de son équipe, de ses collaborateurs
  • Améliorer son mode de management pour prévenir le stress de son équipe
  • Acquérir des outils pour lutter contre les effets négatifs du stress

Public visé

Managers

Prérequis

Aucun prérequis nécessaire pour suivre la formation gérer le stress de son équipe

Formation

Formation gestion du stress en équipe : Mieux appréhender le niveau et les causes du stress

  • Comprendre le mécanisme et le fonctionnement du stress
  • Identifier et reconnaître les indicateurs de stress
  • Visualiser les principaux symptômes et conséquences du stress sur l'individu
  • Repérer les différentes sources de stress professionnel dans mon équipe et les conséquences sur l'atmosphère de travail (absentéisme, conflits, fatigue chronique, etc.)
  • Identifier mes propres facteurs de stress professionnel et/ou personnel
  • Apprendre à gérer et limiter son stress
    • Approche " émotion " et approche " problèmes "
    • Apprendre des exercices simples de détente corporelle et de respiration

Faire le point sur soi et le stress de son équipe, mieux se comprendre pour mieux progresser

  • Mesurer l'impact de son type de management sur le stress de son équipe
  • Travailler l'impact des situations stressantes les plus courantes
    • La gestion du temps, un facteur de stress important : Bien gérer son temps et celui de ses collaborateurs
    • La reconnaissance : Savoir donner des signes de reconnaissance
    • La cohésion : Savoir créer des moments pour célébrer les réussites
  • Detecter les signes de stress de son équipe pour mieux réagir et adapter son accompagnement managérial

Adapter son style de management pour réduire le stress de son équipe

  • Adapter son management en fonction des différentes situations
  • Diagnostiquer sa capacité à déléguer en fonction des situations
  • Aider ses collaborateurs à atteindre leur autonomie
  • Accompagner dans les phases de changement

Formation pratique: 

Description de la formation: 

Méthodes pédagogiques: 

  • Apports théoriques et pratiques sur la gestion du stress
  • Réflexions de groupe guidées par l'animateur
  • Travaux d'application de groupe et individuels
  • élaboration d'un Plan Personnel de Progrès
  • Support de cours formation gérer le stress de son équipe

Modalités d'évaluation: 

Description de la formation: 

Reconnaissance ou certification visée:

Description de la formation: 

Informations complémentaires :

Cette formation est reservée aux professionnels.

Ancre Sessions Dispo

Découvrez d'autres formations disponibles

Action Spinoza (Académie Spinoza)

Etêsia Formation

Toutes les dates :

bottom of page