Formation Conduite du changement à Montpellier

Formation Conduite du changement à Montpellier

Organisée à Montpellier, cette formation s’adresse aux professionnels en poste impliqués dans des projets de transformation. Elle s’appuie sur des approches éprouvées pour analyser les freins, structurer les étapes d’un changement et mobiliser les équipes. Le parcours est adapté aux réalités de terrain des managers, responsables RH, chefs de projet ou chargés de communication, avec une attention particulière portée à l’aspect humain du changement.

Pourquoi suivre cette formation ?

Elle permet de :

• mieux comprendre les mécanismes d’adhésion et de résistance au changement ;
• structurer un plan d’accompagnement adapté aux enjeux de l’organisation ;
• développer une posture de leadership adaptée aux périodes de transition ;
• maîtriser les outils de communication pour favoriser l’adhésion ;
• intégrer les dimensions RSE, innovation et performance dans la transformation.

Programme type de la formation

Le contenu exact varie selon les sessions choisies.

Stratégies de conduite du changement

Panorama des modèles de changement, identification des phases clés et élaboration d’un plan structuré.

Leadership en période de transition

Adapter son style de management pour accompagner les équipes avec clarté, écoute et conviction.

Communication interne

Construire des messages mobilisateurs, créer un récit du changement et gérer les retours terrain.

Gestion des résistances

Identifier les signaux faibles, comprendre les freins individuels et collectifs, et construire des réponses adaptées.

Méthodes pédagogiques

La formation alterne apports théoriques et mises en pratique : études de cas inspirées du terrain, jeux de rôle, diagnostics partagés et échanges entre pairs. Les formateurs s’appuient sur l’expérience des participants pour proposer une dynamique interactive et professionnalisante. L’objectif est d’ancrer les apprentissages dans les réalités opérationnelles de chacun.

Public

Cette formation s’adresse aux professionnels déjà en poste :

• managers confrontés à des évolutions organisationnelles ;
• chefs de projet impliqués dans la transformation de processus ;
• responsables RH ou communication chargés de l’accompagnement humain ;
• toute personne jouant un rôle clé dans la conduite du changement.

Modalités

Les sessions ont lieu à Montpellier, en présentiel ou à distance selon les disponibilités. La formation est proposée en groupe et son format court s’adapte aux contraintes opérationnelles des équipes. Elle est finançable dans le cadre du plan de développement des compétences ou via les dispositifs OPCO. L’organisation peut également être ajustée selon les priorités de l’entreprise.

Conduite du changement à Montpellier : une nécessité pour les entreprises locales

Montpellier bénéficie d’un tissu économique dynamique, mêlant industries innovantes, start-ups, collectivités territoriales et grands établissements publics. Dans ce contexte, les organisations doivent composer avec des mutations rapides : transition numérique, évolutions réglementaires, attentes sociétales… Suivre une formation Conduite du changement à Montpellier permet aux équipes de mieux anticiper ces transformations et de rester agiles face aux défis à venir. C’est aussi un levier pour renforcer l’engagement des collaborateurs et maintenir une dynamique positive dans un environnement en constante évolution.

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