Formation Handicap à Chambéry

Formation Handicap à Chambéry

Cette formation est spécialement conçue pour les professionnels souhaitant acquérir des compétences sur la thématique du handicap au sein de leur entreprise. Elle s'adresse principalement aux salariés en poste qui ont pour mission d'améliorer l'accès à l'emploi et les conditions de travail des personnes en situation de handicap. Les participants apprendront à mettre en œuvre des stratégies d'accompagnement adaptées, renforçant ainsi leur rôle de référent au sein de l'organisation.

Pourquoi choisir cette formation ?

Cette formation permet de répondre à divers enjeux liés à l'inclusion des personnes handicapées dans le monde du travail. Parmi les éléments abordés, figurent :

• la compréhension des enjeux de l'accessibilité dans le milieu professionnel
• l'évaluation des besoins individuels des employés en situation de handicap
• les outils et ressources disponibles pour une compensation adéquate
• le développement de pratiques inclusives au sein de l'entreprise
• la création de parcours adaptés pour faciliter l'intégration et le maintien dans l'emploi

Le programme de la formation

Les modules de cette formation sont pensés pour offrir un équilibre entre théorie et pratique, permettant ainsi d'acquérir des connaissances applicables directement sur le terrain. Les thèmes abordés peuvent inclure :

Module d'introduction au handicap et à l'emploi

Ce module couvre les bases des différents types de handicaps et de leur impact sur la vie professionnelle, ainsi que sur les rights et obligations dans le cadre de l'emploi.

Outils d'évaluation et d'accompagnement

Les participants apprennent à utiliser des outils d'évaluation pour analyser la situation de chaque individu, en vue de proposer un accompagnement personnalisé.

Pratiques inclusives en entreprise

Ce module traite des bonnes pratiques à mettre en œuvre pour favoriser l'inclusion des personnes handicapées, notamment en matière d'aménagement de poste et de gestion des parcours de carrière.

Les méthodes pédagogiques

Cette formation se déroule principalement en présentiel, avec des séances alliant théorie, études de cas et mises en situation. Les participants auront l'occasion de travailler sur des projets concrets en petits groupes, ce qui facilite les échanges et l'appropriation des connaissances. Des supports pédagogiques variés, tels que des PDF et autres ressources, seront fournis pour enrichir l'apprentissage.

Public cible

Cette formation s'adresse à un public varié, incluant :

• les responsables des ressources humaines
• les assistants médicaux
• les secrétaires ayant des responsabilités liées à l'inclusion
• les cadres en charge de l'implémentation de politiques d'accessibilité
• les professionnels du service à la personne

Durée et format de la formation

La formation se déroule dans un centre de formation à Chambéry et est généralement organisée sur une durée variable, allant d'une à plusieurs journées en fonction des modules choisis. Chaque session est conçue pour permettre une immersion totale dans les thématiques abordées.

Financement

Cette formation n'est pas éligible au CPF, mais elle peut être financée par l'employeur dans le cadre du développement des compétences des salariés. Des modalités d'inscription simples sont mises en place pour faciliter l'accès aux sessions de formation.

Les tendances en matière de handicap dans l'emploi

Les pratiques en matière de handicap évoluent rapidement en France, et il devient essentiel pour les professionnels d'aller au-delà des obligations légales. La connaissance des dispositifs d'accessibilité et de compensation est devenue un enjeu majeur pour garantir un environnement de travail inclusif et respectueux. Par ailleurs, le développement de nouvelles stratégies d'accompagnement personnalisées s'avère nécessaire pour répondre aux attentes des personnes concernées et maximiser les bénéfices pour l'entreprise.

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