Formation MBTI à Pau

Formation MBTI à Pau

Adaptée aux professionnels en poste, cette formation aborde les principes du modèle MBTI dans une logique opérationnelle. Elle aide à mieux cerner les différences de perception, de décision ou d’interaction entre individus, avec un objectif clair : améliorer la qualité des échanges, fluidifier la coopération et mieux gérer les situations de tension ou d’incompréhension dans le travail quotidien.

Pourquoi choisir cette formation ?

Ce type de formation permet de répondre à plusieurs objectifs :

• améliorer la communication dans les équipes ;
• adapter son management aux profils de chacun ;
• anticiper ou désamorcer les conflits ;
• renforcer la cohésion dans les projets transversaux ;
• soutenir le développement professionnel individuel.

Programme type de la formation

Le contenu exact varie selon les sessions choisies.

Découverte du modèle MBTI

Les participants explorent les origines et les fondements de l’approche MBTI, afin de comprendre sa structure et sa logique d’analyse comportementale.

Typologies et profils psychologiques

Le module central vise à identifier les 16 types de personnalité, à en repérer les points forts, les besoins et les réactions courantes en situation professionnelle.

Communication et coopération

Ce volet traite des leviers pour mieux dialoguer, convaincre ou collaborer avec des profils variés, en ajustant son style relationnel.

Application dans le management ou la gestion de projet

Des cas concrets et exercices pratiques permettent d’intégrer l’outil MBTI dans sa posture de manager, de formateur ou de coordinateur d’équipe.

Méthodes pédagogiques

La formation privilégie les mises en situation, les échanges en groupe et les retours d’expérience. Elle alterne apports théoriques et activités pratiques pour favoriser l’appropriation des outils. Chaque participant est amené à réaliser son propre profil MBTI et à réfléchir à ses axes d’évolution dans sa fonction actuelle.

Public cible

La formation s’adresse à des professionnels qui encadrent, accompagnent ou coopèrent au sein d’équipes pluridisciplinaires :

• managers et chefs de service ;
• responsables RH ou chargés de développement ;
• formateurs et coachs internes ;
• collaborateurs en mission de coordination ou d’animation.

Modalités

La formation se déroule à Pau, en présentiel, dans un format court et intensif. Les dates et durées varient selon les organismes. Un accompagnement par un conseiller oùFormer peut être proposé pour identifier la session adaptée et les solutions de financement possibles (plan de développement des compétences, budget formation interne, OPCO, etc.).

Formation MBTI à Pau : un levier utile pour les entreprises locales

Dans un bassin d’emploi comme celui de Pau, où les secteurs du service, de l’industrie et du médico-social se côtoient, la qualité des interactions humaines reste un facteur-clé de performance. La formation MBTI à Pau répond à une attente croissante des entreprises : mieux comprendre les fonctionnements individuels pour fluidifier le collectif. Elle s’intègre facilement dans une politique RH tournée vers l’humain, le dialogue et la montée en compétence managériale.

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