Formation Méthode DISC à Annecy

Formation Méthode DISC à Annecy

La formation vise à développer des compétences comportementales utiles dans le management et le travail en équipe. Elle s’adresse particulièrement aux managers, responsables d’équipes ou collaborateurs qui souhaitent améliorer la dynamique collective. La méthode DISC repose sur quatre profils comportementaux qui permettent de comprendre les forces et limites de chacun et de mieux ajuster son style de communication.

Pourquoi choisir cette formation ?

Adopter le modèle DISC présente plusieurs avantages :

• renforcer la communication et éviter les malentendus ;
• prévenir et gérer les conflits de manière constructive ;
• adapter son style de management aux différents profils ;
• organiser le travail en tenant compte des spécificités individuelles ;
• développer des compétences relationnelles transférables dans divers contextes.

Programme type de la formation

Le contenu varie selon les sessions choisies.

Introduction à la méthode DISC

Présentation des fondements théoriques du modèle et découverte des quatre profils principaux : Dominant, Influent, Stable et Consciencieux.

Management et dynamique d’équipe

Utilisation des profils DISC pour améliorer la gestion des équipes, ajuster son style de leadership et renforcer la performance collective.

Outils de communication et coaching

Mise en place de techniques concrètes pour développer l’écoute, adapter son discours et accompagner les collaborateurs dans leur évolution.

Méthodes pédagogiques

L’approche pédagogique alterne apports théoriques et mises en pratique. Les participants travaillent sur des études de cas, participent à des exercices interactifs et testent différents styles de communication à travers des jeux de rôle. Les échanges en groupe facilitent le partage d’expériences et permettent d’ancrer les apprentissages dans des situations proches de la réalité professionnelle.

Public

La formation concerne :

• les managers et responsables d’équipes ;
• les chefs de projet amenés à coordonner des collaborateurs ;
• les responsables RH impliqués dans l’accompagnement des équipes ;
• les professionnels en relation client souhaitant améliorer leurs interactions.

Modalités

Les sessions se tiennent à Annecy, en présentiel, dans un cadre propice aux échanges et au travail collectif. Un conseiller oùFormer peut accompagner les entreprises dans le choix de la session la plus adaptée et dans l’identification des dispositifs de financement mobilisables, tels que le plan de développement des compétences ou les prises en charge par les OPCO.

Formation Méthode DISC à Annecy : un levier pour les entreprises locales

Annecy bénéficie d’un tissu économique varié, porté à la fois par le tourisme, l’industrie outdoor, le numérique et les services. Disposer d’outils pour mieux comprendre les comportements et fluidifier la communication devient un véritable atout. La formation Méthode DISC à Annecy s’inscrit dans cette logique en donnant aux professionnels des repères concrets pour renforcer la cohésion et la performance collective.

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