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Formation EHPAD à Rennes

La formation EHPAD à Rennes s’adresse aux professionnels du secteur de la santé et du social souhaitant renforcer leurs compétences dans l’accompagnement des personnes âgées dépendantes. À travers des modules courts et pratiques, elle aborde des thématiques comme la communication avec les résidents, les soins personnalisés ou la gestion des situations complexes. Cette formation offre aux salariés des outils concrets pour améliorer la qualité des services rendus en établissement et participer au bien-être des résidents. Sur oùFormer, il est possible de comparer les sessions disponibles, de choisir la plus adaptée et de réserver directement en ligne.

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Formation EHPAD à Rennes

Conçue pour les professionnels en poste dans des établissements d’hébergement pour personnes âgées dépendantes, cette formation vise à développer des compétences adaptées aux réalités du terrain. Elle permet de mieux comprendre les enjeux liés au vieillissement, de renforcer la coordination des équipes et de mettre en place des pratiques centrées sur la bientraitance. Les participants bénéficient d’un cadre pédagogique favorisant l’échange d’expériences et la mise en pratique immédiate des acquis.

Pourquoi choisir cette formation ?

Cette formation répond à plusieurs besoins dans le secteur médico-social :

  • développer des compétences en gérontologie et en gériatrie ;
  • renforcer les pratiques d’accompagnement pour améliorer la qualité de vie des résidents ;
  • optimiser l’organisation et la gestion des équipes en établissement ;
  • favoriser la communication entre les professionnels, les résidents et leurs familles ;
  • anticiper les évolutions réglementaires et organisationnelles du secteur.

Programme de la formation

Le contenu exact varie selon les sessions.

Pratiques gérontologiques

Acquisition de connaissances sur les pathologies liées au vieillissement et mise en œuvre de soins adaptés aux besoins spécifiques des résidents.

Accompagnement des résidents

Approches pour proposer un accompagnement individualisé, tenant compte des dimensions médicales, psychologiques et sociales.

Gestion d’équipe

Méthodes de management pour soutenir la cohésion du personnel, améliorer la communication interne et renforcer l’efficacité des services.

Évolutions du secteur

Analyse des tendances actuelles et des défis rencontrés par les établissements, avec un focus sur les politiques sociales et les attentes des familles.

Méthodes pédagogiques

La formation associe apports théoriques et pratiques. Études de cas, mises en situation et échanges d’expérience permettent aux participants d’intégrer plus facilement les connaissances et d’appliquer directement les techniques apprises dans leur établissement.

Public

Cette formation est destinée aux :

  • directeurs et responsables d’établissement ;
  • cadres de santé et responsables de services ;
  • infirmiers, aides-soignants et agents de soins ;
  • travailleurs sociaux ;
  • animateurs spécialisés en gérontologie.

Modalités

Les sessions se déroulent à Rennes, en présentiel, sur une ou plusieurs journées selon les thématiques abordées. Les formats sont adaptés pour permettre aux professionnels de concilier formation et activité. Un conseiller oùFormer peut accompagner les structures dans le choix de la session et les orienter vers les financements mobilisables, comme le plan de développement des compétences ou les prises en charge par les OPCO.

Formation EHPAD à Rennes : un enjeu local

Capitale de la Bretagne et pôle hospitalier majeur, Rennes dispose d’un réseau dense d’établissements de santé et d’EHPAD accueillant une population âgée en constante progression. Les besoins en personnel qualifié sont donc croissants, tant pour la qualité des soins que pour l’organisation des services. Suivre une formation EHPAD à Rennes permet aux établissements de disposer d’équipes mieux préparées et de garantir un accompagnement adapté aux attentes des résidents et des familles. C’est aussi un levier pour renforcer l’attractivité du secteur médico-social dans la région.

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