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  1. SST Initial

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Objectifs
Programme

Comme la formation initiale, cetteformationpermet d’être capable :

- d'intervenirfaceàunesituationd'accident 
- de mettre en application ses compétences de SST au service de la prévention des risques dans son entreprise :

Des situations pédagogiques intégrant les évolutions éventuelles évalueront l’intégralité des compétences du référentiel de compétences.

2

LES ENJEUX DE LA PREVENTION

 


SITUER SON RÔLE DE SST DANS L’ORGANISATION DE LA PREVENTION DANS L’ENTREPRISE

 


§  S'approprier les notions de base de prévention

 


§  Les enjeux des accidentsdutravail et lesmaladiesprofessionnelles

 


Se positionner comme un des acteurs de la prévention de son entrepriSE

 


§  Appréhender son rôle de SST dans la prévention

 


§  D’articuler son action avec les autres acteurs de prévention

3

LE REPÉRAGE DES RISQUES

 


CARACTÉRISER DES RISQUES PROFESSIONNELS DANS UNE SITUATION DE TRAVAIL

 


§  Repérer les situations dangereuses + Mécanisme d’apparition du dommage

 


§  Déterminer les risques et les dommages

 


PARTICIPER A LA MAITRISE DES RISQUES PROFESSIONNELS PAR DES ACTIONS DE PREVENTION

 


§  Définir des actions de protection permettant d’éviter ou de limiter les atteintes à la santé

 


§  D’identifier les éléments à transmettre et à qui en fonction de l’organisation de la prévention de l’entreprise

4

RÔLE DU SST DANS L’ORGANISATION DES SECOURS

 


Situer son rôle de SST dans le cadre réglementé

 


Mobiliser ses connaissances du cadre juridique lors de son intervention

5

INTERVENIR FACE A UNE SITUATION D’ACCIDENT

 


PROTÉGER DE FACON ADAPTÉE

 


§  Présentation du PREFAS

 


§  Les signaux d’alerte aux populations et les consignes de protections associées

 


§  Les 4 familles de dangers persistants

 


§  Suppression ou isolement du danger. Soustraction au danger

 

 

 

 


EXAMINER LA VICTIME

 


§  Recherche, selon un ordre détermine, la présence de signe(s) indiquant que la vie de la victime est menacée

 


§  Reconnaître les autres signes affectant la victime

 


§  Prioriser les actions en fonction des signes décelés et du résultat à atteindre

4

GARANTIR UNE ALERTE FAVORISANT L’ARRIVÉE SE SECOURS ADAPTES AUPRÈS DE LA VICTIME

 


§  Définir lesélémentsdumessage d’alerte

 


§  Identifier qui alerter en fonction de l’organisation des secours dans l’entreprise

 


§  Faire alerter par la personne la plus apte ou alerter soi-même

 


SECOURIR

 


§  Choisir à l’issue de l’examen l’action ou les actions à effectuer (+PI)

 


§  Réaliser l’action en respectant le guide des données techniques

 


      Lavictimesaigneabondamment

 


      Lavictimes’étouffe

 


      Lavictimeseplaintdemalaise

 


      Lavictimeseplaintdebrûlures

 


      Lavictimese plaintd’une douleur empêchantcertains mouvements

 


      Lavictimeseplaintd’une plaie qui ne saigne pas abondamment

 


      Lavictimenerépondpas,maisellerespire

 


      Lavictimenerépondpasetnerespirepas

 


§  Surveiller la victime jusqu’à sa prise en charge par les secours et adapter sa conduite selon son état

Public visé

L'ensemble du personnel devant exercer la fonction de SST dans son établissement

Prérequis

Aucun

Méthodes pédagogiques

Cette formation est essentiellement à caractère pratique. Elle s'appuie sur des démonstrations et des mises en situations simulées et adaptées à l'entreprise.

Modalités d'évaluation

Renouvellement du certificat SST sous réserve de la réussite aux épreuves certificatives conformes au document de référence de l'INRS.

Sanction visée

Certificat de SST & Attestation de fin de formation

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