Formation Gestion du changement à Annecy

Formation Gestion du changement à Annecy

Ce programme s’adresse à des professionnels en activité, confrontés à des évolutions d’organisation, des changements d’outils ou des mutations de pratiques. Il vise à les aider à mieux accompagner les équipes, à anticiper les freins et à soutenir les dynamiques d’adaptation. À Annecy, les sessions se déroulent dans un environnement calme, propice à la prise de recul et au partage d’expériences concrètes entre participants.

Pourquoi choisir cette formation ?

Elle apporte des outils et méthodes pour :

• comprendre les différentes phases du changement ;
• communiquer avec clarté tout au long du processus ;
• adapter son style de management aux réactions du terrain ;
• gérer les résistances sans créer de tensions inutiles ;
• renforcer l’engagement collectif face aux transformations.

Programme type de la formation

Le contenu exact varie selon les sessions choisies.

Comprendre le changement

Identifier les différents types de changements vécus en entreprise, leurs impacts sur les équipes, les réactions courantes et les mécanismes de rejet ou d’adhésion.

Agir avec méthode

Construire une stratégie d’accompagnement adaptée. Utiliser les bons leviers pour informer, rassurer et embarquer les collaborateurs dans la durée.

Développer son leadership

Adopter une posture claire, mobilisante et cohérente. Savoir écouter, répondre aux objections, gérer les tensions et valoriser les réussites intermédiaires.

Utiliser des outils concrets

Travailler à partir de matrices, d’exemples de plans d’action, de trames de communication ou d’outils de suivi pour passer à l’action.

Méthodes pédagogiques

La formation repose sur une alternance d’apports théoriques, d’exemples issus du terrain et d’exercices pratiques. Des études de cas et des jeux de rôle permettent de s’approprier les outils tout en expérimentant différentes postures. L’approche est centrée sur l’action et la mise en situation, avec un accompagnement par un formateur expert.

Public

La formation s’adresse aux :

• chefs d’équipe ou de projet ;
• cadres intermédiaires ou responsables de service ;
• professionnels RH ou de la communication interne ;
• salariés impliqués dans des projets de transformation.

Modalités

Les sessions ont lieu à Annecy, en groupe, sur un à plusieurs jours selon les besoins. La formation est aussi proposée à distance. Elle peut être financée par le plan de développement des compétences ou par un OPCO, en fonction du statut de l’entreprise et des objectifs fixés.

Formation Gestion du changement à Annecy : accompagner les évolutions du tissu local

À Annecy, les entreprises évoluent dans un environnement dynamique, entre industrie de pointe, services aux entreprises, et développement durable. Les changements y sont fréquents : digitalisation, réorganisation interne, nouveaux outils. Dans ce contexte, accompagner le changement devient une compétence clé pour les encadrants et les équipes relais. La formation Gestion du changement à Annecy apporte des repères concrets pour faire face à ces transitions avec méthode, en favorisant l’adhésion et la coopération sur le terrain.

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