Formation Confiance en soi à Annecy

Formation Confiance en soi à Annecy

Conçue pour les salariés qui souhaitent progresser dans leur posture professionnelle, cette formation traite à la fois des ressorts psychologiques de la confiance en soi et des compétences comportementales associées. Elle s’inscrit pleinement dans une logique de montée en compétence, notamment pour les fonctions d’encadrement ou les métiers à forte exposition relationnelle. À Annecy, cette formation trouve sa place au cœur d’un tissu économique riche, entre PME industrielles, entreprises du tourisme et structures innovantes, où la communication et l’affirmation de soi sont souvent sollicitées.

Pourquoi suivre cette formation ?

Le manque de confiance en soi peut freiner les prises d’initiative, compliquer les relations d’équipe ou générer du stress inutile. Cette formation permet de :

• mieux comprendre ses comportements et ses freins internes ;
• développer des réflexes d’affirmation dans les échanges professionnels ;
• gagner en sérénité dans la prise de parole et la gestion des désaccords ;
• renforcer son positionnement dans des contextes collectifs ou hiérarchiques ;
• adopter une posture plus constructive face aux critiques et aux imprévus.

Programme type de la formation

Le contenu exact varie selon les sessions choisies.

Identifier les leviers de la confiance en soi

Travail sur l’image de soi, les croyances limitantes et les ressources personnelles pour consolider une base intérieure stable.

Affirmation dans les échanges professionnels

Exercices pratiques sur l’assertivité, la reformulation, l’expression claire des besoins et le positionnement dans un groupe.

Gestion des émotions et du stress

Méthodes concrètes pour gérer les situations de tension, mieux réagir sous pression et retrouver une posture stable en situation sensible.

Posture face au changement et à l’échec

Approche du droit à l’erreur, du feedback et de la résilience professionnelle pour renforcer la stabilité émotionnelle dans un contexte mouvant.

Méthodes pédagogiques

Les formateurs alternent apports théoriques, exercices individuels, mises en situation et échanges en groupe. Cette dynamique permet un travail sur soi progressif, dans un cadre bienveillant. Le format est interactif et s’adapte aux problématiques professionnelles concrètes des participants.

Public

Cette formation s’adresse aux professionnels en poste, notamment :

• managers souhaitant développer leur leadership relationnel ;
• salariés en situation de prise de parole fréquente ;
• collaborateurs confrontés à des tensions ou à des défis professionnels ;
• équipes souhaitant renforcer leur cohésion et leur efficacité collective.

Modalités

Les sessions ont lieu à Annecy, en présentiel ou à distance selon les organismes. Le format en groupe permet de favoriser les échanges tout en garantissant un accompagnement individualisé. La formation peut être prise en charge dans le cadre du plan de développement des compétences ou d’un financement par l’OPCO. Les modalités s’adaptent aux besoins spécifiques des structures engagées.

Confiance en soi à Annecy : une compétence de plus en plus recherchée

À Annecy, où cohabitent secteurs industriel, tertiaire et technologique, la capacité à prendre sa place dans les échanges professionnels devient un atout décisif. Le développement personnel est aujourd’hui perçu comme un levier de performance collective, notamment dans les environnements en transformation. La formation Confiance en soi à Annecy répond à ce besoin grandissant de renforcer les soft skills, aussi bien pour fluidifier la communication interne que pour mieux accompagner les évolutions organisationnelles.

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