Manager la Génération Z : comprendre et motiver vos jeunes talents

En 3h30, vous allez :
• Comprendre qui sont les jeunes de la Génération Z et ce qu’ils attendent de leur manager.
• Identifier leurs codes, outils et leviers de motivation.
• Adapter votre communication et votre management pour mieux les engager.
Le + de la formation
Animée par un représentant de la Génération Z → pour un regard direct, sans filtre, sur cette génération qui
bouscule les codes

Qui est la Génération Z ?
• Leurs valeurs, leurs comportements, leur vision du travail.
• Ce qui les différencie des générations Y et Alpha.
Comment les manager au quotidien ?
• Les outils et modes de communication qu’ils utilisent.
• Adapter son style de management sans perdre son autorité.
• S’appuyer sur leurs points forts (digital, rapidité, créativité).
Les motiver et créer la cohésion
• Leurs attentes concrètes vis-à-vis d’un manager.
• Les erreurs à éviter.
• Comment transformer les différences générationnelles en force collective.

Votre plan d’action
• 3 actions simples à mettre en place dès demain pour mieux intégrer et motiver vos collaborateurs Gen Z.