Sauveteur Secouriste du Travail - MAC SST

Tout public.

Aucun prérequis n’est exigé pour suivre la formation de sauveteur secouriste du travail.

Nos formateurs experts utilisent diverses méthodes (participative, démonstrative, interrogative, inductive) qui permettent un apprentissage
efficient. Alternance de contenu
théorique et mise en situation pratique. Plan d’intervention + pictogrammes. 1 défibrillateur automatisé externe de formation avec accessoires. 1
lot de mannequins avec peaux de visage individuelles (ou dispositif de protection individuelle). Mannequin RCP adulte. Mannequin RCP enfant.
Mannequin RCP nourrisson. Divers matériels pour la réalisation des simulations (outils, pansements compressifs, ...). Matériel d’entretien des
mannequins et consommables. Films pédagogiques, présentation en diaporama de situations d’accidents simulées, défibrillateur pédagogique.
Ordinateur portable, vidéoprojecteur, photos et vidéos.

Les critères d’évaluation utilisés pour cette validation sont ceux définis par l’INRS, dans le document de référence. Une grille de certification des
compétences du SST est utilisée lors de chaque formation.
Epreuve certificative n°1 : A partir de la mise en place d’une situation d’accident simulée, le candidat devra montrer sa capacité à mettre en œuvre
l’intégralité des compétences lui permettant d’intervenir efficacement face à la situation proposée.
Epreuve certificative n°2 : A partir de la mise en situation d’accident simulée de l’épreuve 1, lors d’un échange avec le formateur, le candidat devra
répondre à un questionnement simple portant sur sa connaissance du cadre réglementaire de l’activité SST et ses compétences en matière de
prévention. Seuls les candidats qui ont suivi la totalité de la formation et qui ont satisfait aux épreuves certificatives dans leur intégralité peuvent
prétendre à l’obtention du certificat SST.
Dans le cas où le candidat ne peut mettre en œuvre, pour des raisons d’aptitudes physiques, l’ensemble des compétences attendues de la part d’un
SST, il se verra délivrer une attestation de suivi de la formation.

24 mois. La validité est fixée à deux ans, et la prolongation de celle-ci est conditionnée par le suivi d’un stage « Maintien et Actualisation des
Compétences » (MAC) tous les 24 mois, ainsi qu’à la réussite aux épreuves certificatives. Un SST dont la date de fin de validité de son certificat est
dépassée ne peut plus exercer en tant que SST. Il peut néanmoins suivre un MAC pour recouvrer sa certification sous réserve que le délai entre la
date limite de validité et le MAC ne porte pas préjudice a priori à la réussite aux épreuves certificatives. Dans le cas contraire, il est conseillé de
suivre de nouveau une formation initiale.

Nombre de stagiaires de 4 personnes minimum à 10 personnes maximum.

L’article R. 4224-16 du Code du travail impose à l’employeur d’organiser les secours (lorsqu’une entreprise ne dispose pas d’infirmière à demeure),
après avis du médecin du travail et en liaison avec les services de secours d’urgence. Cette situation implique la présence dans l’entreprise de
salariés formés au secourisme et de préférence au Sauvetage Secourisme du Travail (SST). L’article R. 4224-15 du Code du travail prévoit la
formation obligatoire de secouristes dans chaque atelier où sont effectués des travaux dangereux et sur chaque chantier de 20 personnes au
moins pendant plus de 15 jours où sont effectués des travaux dangereux.

Délivrance d’une attestation de fin de formation précisant les objectifs acquis par le bénéficiaire. A l’issue d’une évaluation certificative avec un avis
FAVORABLE, un Certificat de Sauveteur Secouriste du Travail sera délivré au candidat qui a participé à l’ensemble de la formation.