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Formation Intelligence émotionnelle à Nancy

Découvrez la formation en Intelligence Émotionnelle à Nancy, conçue spécifiquement pour les salariés d'entreprise souhaitant améliorer leurs compétences relationnelles et leur gestion des émotions au travail. Cette formation courte permet aux participants d'acquérir des outils pratiques pour mieux comprendre et gérer leurs propres émotions, ainsi que celles des autres, favorisant ainsi un environnement professionnel plus collaboratif et harmonieux. Idéale pour les équipes cherchant à renforcer la communication et à optimiser le bien-être au sein de l'entreprise, cette formation offre une approche centrée sur l'humain.

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Formation Intelligence émotionnelle à Nancy

Cette formation s'adresse aux professionnels en poste souhaitant renforcer leurs compétences en intelligence émotionnelle. Elle est conçue pour les salariés d'entreprises qui cherchent à mieux comprendre et gérer les émotions, tant au niveau personnel que dans le contexte professionnel. Les participants bénéficient d'un cadre propice à l'apprentissage, favorisant les échanges et la mise en pratique des connaissances acquises.

Pourquoi choisir cette formation ?

Les enjeux de cette formation sont variés et peuvent contribuer à une amélioration significative de l'environnement de travail, notamment à travers :

  • habitudes de gestion des émotions en situations de stress
  • techniques de gestion des conflits au sein de l'équipe
  • développement de compétences en leadership
  • renforcement des outils d'écoute active et de communication

Le programme de la formation

Le contenu de la formation aborde plusieurs thèmes importants en lien avec l’intelligence émotionnelle :

Modules proposés

  • notions d'intelligence émotionnelle et son impact sur le management
  • évaluation des compétences émotionnelles et mise en pratique
  • outils d'analyse des situations émotionnelles en entreprise
  • exercices de groupe visant à développer la compréhension des dynamiques d'équipe

Les méthodes pédagogiques

Les sessions incluent une variété de méthodes d’enseignement, alliant théorie et pratique. Des exercices interactifs permettent d'appliquer immédiatement les concepts abordés. L'apprentissage en groupe facilite les échanges d'idées et enrichit l'expérience de chaque participant. Le formateur guide les participants à travers des mises en situation, favorisant ainsi une immersion réelle dans des cas concrets qu'ils peuvent rencontrer dans leur environnement professionnel.

Public cible

Cette formation est destinée à des professionnels d'horizons variés, notamment :

  • responsables d'équipe
  • managers de projet
  • formateurs scolaires et professionnels
  • toute personne impliquée dans la gestion d’équipe

Durée et format de la formation

Les sessions de formation se déroulent dans la ville de Nancy, et peuvent s’étendre sur une période d’un à plusieurs jours. Les formats sont conçus pour répondre aux besoins spécifiques des participants, qu'ils soient présents en classe ou optent pour des séances à distance, facilitant ainsi l'accessibilité à ce type d'apprentissage.

Financement

Cette formation n'est pas éligible au CPF. Cependant, elle est financable par d'autres dispositifs ou prise en charge par l'employeur, ce qui permet aux entreprises d'investir dans le développement des compétences de leurs salariés.

Les tendances en matière d'intelligence émotionnelle

Dans un contexte professionnel en constante évolution, développer l'intelligence émotionnelle apparaît comme une priorité pour les entreprises qui souhaitent améliorer la gestion du stress et optimiser la cohésion d'équipe. Les compétences émotionnelles sont de plus en plus reconnues comme nécessaires pour accompagner le changement et faire face à des situations complexes. S'engager dans ce parcours de formation offre une opportunité de renforcer le personnel dans sa capacité à naviguer entre les différentes émotions, tant au niveau individuel qu'au sein des équipes, tout en facilitant une atmosphère de travail saine et productif.

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