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Formation CSE à Angers

Vous cherchez une formation CSE à Angers pour former vos élus ? Sur oùFormer, vous pouvez comparer les sessions disponibles selon le type de formation recherché : SSCT, économique, référent harcèlement, secrétaire ou trésorier du CSE.


Les formations peuvent se dérouler en présentiel à Angers ou à proximité, en visio, en inter-entreprise ou en intra selon les besoins de votre organisation. Chaque fiche vous permet de consulter les dates, la durée, le tarif, le format et les places restantes avant de réserver en ligne.


Les formations CSE réglementaires référencées sur oùFormer sont dispensées par des organismes habilités par la DREETS et certifiés Qualiopi, afin d'accompagner les entreprises dans la formation de leurs élus dans un cadre conforme.

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Quelles formations CSE suivre à Angers ?

Les élus du CSE n'ont pas tous les mêmes besoins de formation. Certaines formations sont prévues par le Code du travail. D'autres ne sont pas obligatoires, mais elles aident le comité à mieux gérer ses réunions, son budget ou ses alertes internes.


Formation SSCT du CSE

  • Public : membres de la délégation du personnel du CSE.
  • Obligatoire : oui, pour les membres concernés, conformément à l'article L.2315-18 du Code du travail.
  • Durée : 5 jours minimum lors du premier mandat. En renouvellement, 3 jours pour les membres du CSE, ou 5 jours pour les membres de la CSSCT dans les entreprises d'au moins 300 salariés.
  • Financement : pris en charge par l'employeur. Le temps passé en formation est rémunéré comme du temps de travail.
  • Objectif : identifier les risques professionnels, préparer les inspections, participer aux enquêtes après accident du travail ou maladie professionnelle et agir sur les conditions de travail.


Formation économique du CSE

  • Public : membres titulaires du CSE dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
  • Obligatoire : oui, pour les titulaires élus pour la première fois, conformément à l'article L.2315-63 du Code du travail.
  • Durée : jusqu'à 5 jours.
  • Financement : pris en charge par le CSE, sur son budget de fonctionnement.
  • Objectif : comprendre les comptes, les documents économiques, les consultations et les conséquences économiques, sociales et environnementales de l'activité de l'entreprise.


Formation référent harcèlement CSE

  • Public : référent harcèlement sexuel et agissements sexistes désigné par le CSE parmi ses membres.
  • Obligatoire : la désignation du référent est obligatoire dès qu'un CSE existe, conformément à l'article L.2314-1 du Code du travail. La formation dédiée est facultative, mais vivement recommandée.
  • Durée : définie par l'organisme selon le programme proposé.
  • Financement : à vérifier selon le cadre retenu et l'organisation de l'entreprise.
  • Objectif : identifier les situations à risque, orienter les salariés, connaître les relais internes et externes et adopter une posture adaptée face à un signalement.


Formation secrétaire CSE

  • Public : secrétaire du CSE, secrétaire adjoint ou élus impliqués dans l'organisation des réunions.
  • Obligatoire : non.
  • Durée : définie par l'organisme selon le programme proposé.
  • Financement : généralement pris en charge par le CSE, selon le budget mobilisé.
  • Objectif : préparer l'ordre du jour, suivre les réunions, organiser les documents, rédiger les procès-verbaux et assurer le lien entre les élus et l'employeur.


Formation trésorier CSE

  • Public : trésorier, trésorier adjoint ou élus chargés du budget du CSE.
  • Obligatoire : non.
  • Durée : définie par l'organisme selon le programme proposé.
  • Financement : généralement pris en charge par le CSE, selon le budget mobilisé.
  • Objectif : distinguer les budgets, suivre les dépenses, gérer les justificatifs, préparer les comptes et présenter les informations financières du comité.


Quels formats pour une formation CSE à Angers ?

À Angers et dans le Maine-et-Loire, les formations CSE peuvent être suivies en présentiel, à distance, en inter ou en intra. Le bon format dépend du nombre d'élus à former, du délai souhaité et du niveau d'adaptation attendu.


Présentiel à Angers ou à proximité : adapté aux élus qui veulent une session en salle, avec des échanges de groupe, des exercices collectifs et des cas pratiques. Selon les disponibilités, la formation peut se dérouler à Angers même ou dans une ville proche comme Beaucouzé, Trélazé ou Saint-Barthélemy-d'Anjou.

Formation CSE en visio : pratique lorsque les élus ont des agendas chargés ou travaillent sur plusieurs sites, avec une session suivie à distance en classe virtuelle.

Formation CSE en inter-entreprise : format pertinent pour inscrire un élu ou un petit groupe sur une session déjà programmée, sans mettre en place une formation dédiée.

Formation CSE en intra-entreprise : adaptée aux entreprises qui souhaitent former plusieurs élus sur un même calendrier, dans leurs locaux ou à distance selon les modalités prévues.


Réserver une formation CSE à Angers avec oùFormer

Sur oùFormer, vous pouvez comparer les formations CSE disponibles à Angers selon le thème, le format, la date, la durée, le tarif et le nombre de places restantes. La réservation se fait directement en ligne, depuis la fiche de la session choisie.


Sélectionner une formation parmi les organismes habilités : les formations CSE réglementaires référencées sur oùFormer sont proposées par des centres habilités par la DREETS et certifiés Qualiopi.

Réserver en ligne ou se faire accompagner : l'inscription peut être réalisée directement depuis la fiche de la session. Pour une demande en intra, un groupe d'élus ou un besoin spécifique, un conseiller oùFormer peut aider l'entreprise à choisir la formation adaptée.

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