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  1. Manager la Qualité de vie au travail

Manager la Qualité de vie au travail

Qualiopi
En centre
Initial
Non éligible CPF
Objectifs
Programme
  • Acquérir les notions de base sur la qualité de vie au travail et connaître son cadre légal
  • Identifier les enjeux de la QVT comme levier de performance
  • Intégrer les principes de la QVT dans son management
  • Principes de base de la qualité de vie au travail
  • Évolutions majeures du monde du travail
  • Historique et contexte d'apparition de la notion de QVT
  • Dimensions de la QVT
  • Lien entre QVT et performance de l'entreprise
  • Responsabilité juridique de l'entreprise
  • Accord national interprofessionnel et loi Rebsamen
  • Réglementation en matière de prévention
  • Innover dans le management et différents types de management
  • Positionner son mode de management
  • Leviers de performance en management par la QVT
  • Poser un diagnostic de la qualité de vie au travail dans son service
  • Intégration des axes de la QVT dans son management
  • Développement d'espaces de discussion et expérimentation au cœur de la démarche
  • Autodiagnostic préalable pour identifier les préoccupations communes
  • Études de cas travaillées en sous-groupes
  • Simulations et mises en situation
  • Travaux pratiques pour poser un diagnostic de QVT dans son service
  • Support pédagogique remis aux participants et livret personnel pour mise en application
  • Partage d'exemples et retours d'expérience
Public visé
  • Dirigeants
  • Responsables de service
  • Managers
Prérequis

Aucun

Méthodes pédagogiques
  • Auto-diagnostic en amont pour personnalisation
  • Approche participative et co-construction
  • Études de cas, mises en situation et simulations
  • Nombreux échanges et retours d'expérience
  • Intégration des recherches en neurosciences pour faciliter les apprentissages
  • Utilisation de principes du "deliberate practice" et d'innovation-games
  • Support pédagogique projeté et documents remis
Modalités d'évaluation
  • Feuilles de présence
  • Attestation de stage
  • Évaluation de la maîtrise avant / après et à 3 mois par le stagiaire
  • Quizz en salle
  • Questionnaires d'évaluation de la formation
Informations complémentaires
  • Stage proposé en présentiel ou distanciel (lieu à déterminer)
  • Sessions organisées en inter, intra ou intra personnalisée
  • Documents supports mis à disposition en ligne après la formation
  • Pour le distanciel, matériel requis : ordinateur et connexion haut débit

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