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Être membre du CSE - Formation initiale santé sécurité et conditions de travail

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Objectifs
Programme

- Connaître ses missions et moyens en tant que représentant du personnel

- Développer ses aptitudes à déceler et à mesurer les risques professionnels et ses capacités d'analyse des conditions de travail

- S'initier aux méthodes et procédés à mettre en oeuvre pour prévenir les risques professionnels et améliorer les conditions de travail

Vocabulaire en santé, sécurité, conditions de travail
Condition de mise en place
Rôles et missions du CSE et de la CSSCT
Composition du CSE et de la CSSCT
Fonctionnement du CSE et de la CSSCT
Responsabilités du membre du CSE
Les acteurs SSCT et leur rôle dans le CSE
Cadre législatif et réglementaire applicable
- Principes généraux de prévention
Organisation du Code du travail
Périmètre d'action du CSE et de la CSSCT
- Droit d'alerte et droit de retrait
- Formations à la sécurité
- Prévention des risques et document unique
- Analyse de l'exposition aux facteurs de risques professionnels
- Vérifications périodiques et conformité des locaux et équipements de travail
- Gestion des entreprises  extérieures
- Accès à la documentation en santé sécurité au travail
- Contrôle de connaissance
Techniques de communication orale
Produire des écrits dans le cadre de sa mission de membre du CSE
Organiser et conduire une réunion 
Notions sur le suivi des accidents du travail, de trajet et la maladie professionnelle
Recueil d'information visite /enquête /inspection
Plan d'actions suite à visite /enquête /inspection
Analyse d'accident ou d'incidents répétés
Actions à conduire par les membres du CSE au retour en entreprise
Bilan de la formation

Public visé

Membre représentant du personnel (titulaire et suppléant) dans le cadre du CSE et, le cas échéant, à la Commission Santé Sécurité et Conditions du Travail (CSSCT)

Prérequis

Aucun

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