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Recyclage Membres du CSE - Initiale Partie Santé Sécurité et Conditions de Travail Entreprise de moins et plus de 300 salariés

Recyclage Membres du CSE - Initiale Partie Santé Sécurité et Conditions de Travail Entreprise de moins et plus de 300 salariés

Qualiopi

En centre

Recyclage

Non éligible CPF

Entreprise seulement

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BOUVRON :

01 juin 07 déc.

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Objectifs

Programme

S’approprier les attributions et les moyens du CSE en matière de santé-sécurité au travail,
Clarifier les droits et obligations du CSE,
Appréhender la démarche de prévention,
Participer activement à la démarche de prévention de l’entreprise,
Réaliser des missions d’enquêtes et d’inspections.

Être capable d’appréhender les enjeux de la prévention et la notion de responsabilité,
Être capable de d’appréhender et de participer à la démarche de prévention de son entreprise,
Être capable de maîtriser les règles de fonctionnement du CSE en matière de Santé, Sécurité et Conditions de Travail,
Être capable d’analyser les conditions de travail et les risques professionnels,
Être capable d’analyser les accidents du travail et les incidents,
Être capable de formuler des propositions d’amélioration et d’actions de prévention,
Être capable de conduire une inspection de sécurité,
Être capable de participer à une réunion de la CSSCT.

Public visé

Tout élu au CSE (Titulaire et suppléant).

Prérequis

Être élu au CSE de son entreprise.

Méthodes pédagogiques

Basées sur des études de cas avec échanges entre stagiaires. Cette formation est composée d’une partie théorique et pratique (60/40). Elle se veut être la plus proche possible du terrain en s’appuyant sur les documents de l’entreprise du stagiaire.

Modalités d'évaluation

La formation comporte une évaluation théorique réalisée à la fin de la formation et des évaluations pratiques au cours de la formation.
Cette évaluation permet de vérifier si le stagiaire a bien assimilé le contenu théorique.
A l’issue si le stagiaire est validé, le formateur délivre une attestation de réussite.

Informations complémentaires

La formation doit être renouvelée lorsque les représentants ont exercé leur mandat pendant 4 ans, consécutifs ou non.

Articles L 2315-18, L 2315-16 et suivants du Code du travail et L 2315-40 et R 2315-9 et suivants du Code du travail.

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